L'INTÉRIM

Service intérim

Un congé maladie, un départ, un surcroît de travail, ou une mission spécialisée… Des raisons qui nécessitent d’anticiper et d’organiser sereinement la planification des absences de vos collaborateurs.  Ayez le réflexe « intérim » pour une continuité de service !

VOS BESOINS

Vous souhaitez :

  • pallier un surcroît de travail ou l’indisponibilité momentanée d’un agent,
  • assurer l’intérim dans l’attente du recrutement d’un personnel statutaire,
  • mettre en œuvre un projet qui nécessite l’intervention ponctuelle d’un agent spécialisé (assistance à maîtrise d’ouvrage, rédaction d’un cahier des charges, renégociation d’un contrat...).

NOS SOLUTIONS

Un service d'Intérim clé en main :

  • un allègement des formalités,
  • une réactivité face aux urgences de vos besoins,
  • un personnel professionnel et polyvalent,
  • des coûts maîtrisés (prise en charge de la maladie et des accidents de travail, de la formation, des visites médicales...).

A la recherche d’un profil en particulier ?

Par sa connaissance du marché de l’emploi, des métiers de la FPT et des problématiques RH, le service Intérim apporte un soin particulier à la recherche et à la selection des agents pouvant intervenir en collectivité. Tous les métiers sont concernés, sauf ceux relevant du domaine de la sécurité.

  • Métiers administratifs : secrétaire, agent d’accueil, DGS, agent d’état civil, DRH, assistant RH, responsable finances, assistant logement, comptable, urbaniste, responsable CCAS…
  • Métiers techniques : agent de service en restauration scolaire, ATSEM, agent d’entretien, cuisinier, agent des espaces verts…
  • Métiers de la communication et de l’informatique
  • Métiers de l’animation : agent d’animation, garderie péri-scolaire, animateur…
  • Métiers de la culture : responsable médiathèque, assistant tourisme, responsable centre des arts, agent de bibliothèque et de médiathèque…
  • Métiers du sport : maître-nageur sauveteur…

FAIRE APPEL AU SERVICE INTéRIM

Schéma intérim prestation CDG 29

QUELQUES EXEMPLES

Ci-dessous des exemples de profils déjà recrutés :

  • DGS / DST / DRH,
  • Directeur financier,
  • Directeur d'EHPAD,
  • Chargé de mission cohésion sociale,
  • Gestionnaire des marchés et de la commande publique,
  • Gestionnaire comptable et ressources humaines,
  • Conseiller en prévention des riques professionnels,
  • Agent de voirie,
  • Agent d'accueil polyvalent (état-civil, urbanisme...),
  • Cuisinier....

LES DOCUMENTS

Téléchargez :

LES TARIFS

  • Nos tarifs dépendent des profils recherchés et du dégré de technicité demandé. Seules les heures réellement effectuées par l’agent sont facturées.
  • Consultez les tarifs de nos prestations.

CONTACTS

Contacter votre équipe de territoire qui est à disposition pour répondre à vos interrogations.

Territoire Pays de Brest
cdg.contact1@cdg29.bzh
02 98 60 25 55

Territoire Pays de Cornouaille
cdg.contact2@cdg29.bzh
02 98 60 25 65

Territoire Morlaix et Centre Ouest Bretagne
cdg.contact3@cdg29.bzh
02 98 60 25 60