De quoi s’agit-il ?

Texte de référence : article 39 de la loi n°84-53 du 26 janvier 1984

Il s'agit d'un mode de recrutement qui permet aux fonctionnaires de changer de cadre d’emplois pour accéder, sans concours, au cadre d’emplois supérieur.
La promotion interne a lieu au choix ou après examen professionnel.
Exemple : un adjoint administratif principal de 1ère classe titulaire (catégorie C) peut être nommé rédacteur (catégorie B) par promotion interne.

Promotion interne 2023

Vous trouverez ci-dessous la listes des cadres d’emplois ("grades rares") ouverts à la promotion interne 2023  :

  • Animateur : 3 postes
  • Assistant de conservation du patrimoine et des bibliothèques. : 2 postes
  • Conservateur des bibliothèques : 1 poste
  • Educateur des APS : 2 postes
  • Professeur d’enseignement artistique : 1 poste
  • + Agent de maîtrise

N.B. : pour les cadres d’emplois des attachés, ingénieurs, rédacteurs et techniciens, les calculs seront effectués début janvier 2023.

Pas de poste ouvert pour l’accès aux cadres d’emplois suivants

  • Attaché de conservation
  • Bibliothécaire
  • Chef de service de police municipal
  • Conseiller des APS
  • Conseiller socio-éducatif
  • Conservateur du patrimoine
  • Directeur d’enseignement artistique
  • Directeur de police municipale

Les dossiers d’inscription seront, en principe, accessible d’ici la fin du mois via AGIRHE.

 

Les grilles de critères :