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ven 02 avr 2021

Cette semaine a été marquée par le webinaire dédié à la mise en place du contrat d’apprentissage dans les collectivités territoriales. Coanimé avec Aude CHEREAU, coordinatrice régionale de l’apprentissage pour le grand ouest, vous pouvez revisionner ce temps fort pour en savoir davantage sur ce mode de recrutement.

Durant les prochaines semaines, le CDG29 vous propose de découvrir les profils de la cvthèque.

L’un de ces profils vous intéresse ? vous chercher à recruter mais sur un autre métier, la cvthèque dispose de profil pour de nombreux métiers, pour la consulter, c’est ici !

Une question sur l’apprentissage, quand recruter, comment recruter, quelles formations sont accessibles en contrat d’apprentissage, combien coûte le recrutement d’un apprenti, quelles formalités ?

Le CDG vous accompagne dans vos projets de recrutement : retrouvez notre page dédiée ou contactez-nous à l'adresse suivante : apprentissage@cdg29.bzh ou par téléphone au 02 98 64 19 79.

Focus sur deux profils de la cvthèque :

 

Méline a 20 ans

Elle souhaite changer de voie professionnelle et s’orienter vers la cuisine. Elle recherche une collectivité sur le bassin de Douarnenez (+ ou 6 20 km). Elle est véhiculée et très motivée pour ce métier. Elle a d’ailleurs validé son projet en réalisant un stage au service restauration d’un collège Quimpérois. Le rythme de son alternance sera de 2 semaines en collectivité, 1 semaine en CFA.

Formations/diplômes :

· 2019 - 2020 : 1ère année BTS MCO en alternance
· 2019 : Baccalauréat économique et social
· 2016 : Brevet des collèges

Expériences professionnelles/stages :

· Mars 2021 : Stage de 2 semaines en cuisine collective
Découpage légumes, dressage dessert, préparation repas, nettoyage et
règles d’hygiène…
· Décembre 2020 : Stage de 2 semaines en pâtisserie
 Dressage, décoration, fabrication, nettoyage et règles d’hygiène…
· Septembre 2020 : Remplacement d’1 semaine ATSEM
Accompagnement des enfants dans leurs activités et leur
développement, règles d’hygiène…
· Décembre 2019 : Hôtesse de caisse 1 mois
Durée : 1 mois
· Juillet 2019 : Vendeuse en boulangerie 1 mois
Durée : 1 mois

Disponibilité : à partir de septembre 2021

 

Mathilde a 23 ans.

Après une licence en droit et une 1ère année de master en droit pénal, elle souhaite intégrer une collectivité pour effectuer un contrat d’apprentissage d’un an pour préparer un bachelor Ressources humaines et paie. Le rythme de son alternance sera de 4 jours en collectivité et un jour en formation ( le mercredi).

Elle est mobile sur le secteur de Quimper, Douarnenez et Brest.

Formations/diplômes :

  • 2019 : Master 1 Droit pénal et carrières judiciaires
  • 2018 : Licence Droit général
  • 2015 : Baccalauréat scientifique

Expériences professionnelles/stages :

  • 2019 -2021 : Missions d’intérim (agroalimentaire, métallurgie)
  • 2020 : Stage de 2 semaines en étude notariale, secteur immobilier : relance aux vendeurs et acheteurs, vitrine,
  • 2018 : Employée de commerce, contrat étudiant et emploi saisonnier.
  • 2017 : Stage de deux semaines en cabinet d’avocat généraliste.
  • 2017  : Stage d’observation d’une semaine en commissariat de police
  • 2015 : Adjoint technique de 2nde classe, Mairie . Accueil et vente des tickets de parking aux visiteurs du village.

Disponibilité : Disponible à partir de septembre et pour un contrat de 12 mois.