coaching management médiation Finistère Centre de Gestion

Deux nouvelles prestations : coaching et médiation

Un conflit qui dure au sein de votre collectivité ? Besoin d’un appui dans le cadre de votre prise de poste ? Pour atteindre vos objectifs de service ? Pour prendre du recul sur votre fonction ? Florence Hélou et Morgane Decq, psychologues du travail du Centre de Gestion, vous accompagnent !  

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Nouvelles règles pour l’évaluation et la prévention des ondes électromagnétiques

Un décret paru le 6 août au Journal Officiel vise à améliorer la protection de la santé et de la sécurité des travailleurs aux champs électromagnétiques. La protection des travailleurs par rapport aux champs électromagnétiques reposait jusqu’alors sur les seuls principes généraux de prévention. Dès le 1er janvier 2017, l’employeur devra prendre en compte de nouvelles règles pour l’évaluation et la prévention de ce risque professionnel.

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La métrologie des ambiances sonores

Le bruit représente la 4e cause de maladie professionnelle (90 000 € - coût pour l’employeur pour une surdité professionnelle). 1 salarié sur 5 y est exposé. Le Centre de Gestion peut vous aider à repérer les sources d’exposition des agents par des mesures en situation réelle de travail !

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Apprentis de moins de 18 ans dans les collectivités : assouplissement de la réglementation

L'autorité territoriale peut, pour une durée de trois ans, affecter des jeunes âgés d'au moins 15 ans et de moins de 18 ans, en formation professionnelle dans la fonction publique territoriale, à des travaux dits « réglementés ».

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La santé au travail au cœur des enjeux RH des employeurs territoriaux

Le Conseil Supérieur de la FPT, dans son livre blanc paru au mois de juillet, dresse le panorama des grands défis qu’auront à relever très prochainement les employeurs territoriaux.

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Ampoule avec différents éléments associés

Les conseillers de prévention travaillent en réseau

Ces rencontres seront reproduites régulièrement afin de favoriser le partage de pratiques et la mise en avant de retours d’expériences.

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Tout savoir sur le traitement des dossiers relevant du comité médical

Le secrétariat du comité médical traite les dossiers de l’ensemble des collectivités du département du Finistère soit environ 1 450 dossiers annuellement. Vous trouverez une note d’information retraçant le cheminement d’un dossier de sa réception au sein du secrétariat des instances médicales jusqu’à son passage devant le comité médical. 

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Conférence fusion communes nouvelles

Communes nouvelles : une élue, un DGS et un sociologue témoignent

Retrouvez des extraits vidéo de la conférence du 14 juin qui s'est déroulée au Centre de Gestion.

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Pénibilité

Un rapport sur la prévention et la prise en compte de la pénibilité au sein de la fonction publique a été présenté en juin 2016 par l’Inspection générale de l’administration et l’Inspection générale des affaires sociales. Outre un état des lieux en matière de prévention assez sévère pour les employeurs publics, ce document liste les mesures préalables nécessaires pour permettre, à terme, l’application du Compte personnel de prévention de la pénibilité (« le C3P ») aux agents publics.

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