Offre d’emploi – Technicien réseaux et infrastructure informatique (F/H)

Offre d’emploi – Assistant social (F/H)

12 mai 2023

23 mai 2023

Le Centre de Gestion de la Fonction Publique Territoriale du Finistère recrute :

un technicien réseaux et infrastructure informatique (F/H)

Le CDG 29 est un établissement public au service des employeurs publics locaux du Finistère (communes, intercommunalités…). Il accompagne les élus locaux dans leur rôle d’employeur ainsi que les décideurs et responsables RH en mutualisant les moyens relatifs aux ressources humaines. Notre établissement est situé à Quimper en Finistère et compte au sein de ses équipes une centaine d’agents. Le CDG 29 est reconnu comme partenaire privilégié des employeurs publics.

Au-delà de la gestion interne des ressources informatiques, il s’agit de contribuer à des projets transversaux, novateurs et structurants.

Descriptif de l’emploi :

Intégré/e à l’équipe informatique du Centre de Gestion, vous serez chargé/e de concevoir, installer et veiller au bon fonctionnement du système d’informations comprenant l’infrastructure, les serveurs, les applications et la téléphonie. Vous devrez résoudre les incidents techniques de niveau 2 et 3, en lien avec le technicien support et exploitation. Vous devrez également garantir l’intégrité des bases de données, assurer le maintien en conditions opérationnelles des applications en lien avec le chef de projet applications, et participer aux projets d’évolutions du système d’informations.

Missions :

Assurer la conception et le déploiement des architectures réseaux et systèmes, en lien avec les différents prestataires
Administrer et maintenir en conditions optimales le réseau, les serveurs, l’infrastructure et la téléphonie
Assurer une surveillance en temps réel des systèmes et des applications.
Définir, améliorer les procédures de sécurité et veiller à leur efficacité.
Contrôler la sécurité et la confidentialité des données, intervenir en cas de menaces.
Assurer le support technique niveau 2 au technicien support et exploitation.
Participer à l’étude, à l’analyse et la mise en œuvre des besoins de l’établissement en matière de systèmes, de matériels et de logiciels. Anticiper les besoins d’achats.
Ecrire, appliquer, diffuser, faire évoluer les procédures courantes (sauvegarde, sécurité), programmer des procédures spécifiques.
Alimenter la base documentaire informatique.
Accompagner et former les utilisateurs, en lien avec l’équipe informatique, lors des mises en production.
Suppléer le technicien support et exploitation, le chef de projet applications lors des congés.

Profil recherché :

Vous êtes doté/e de solides connaissances techniques informatiques liées à votre formation et/ou vos précédentes expériences.

Compétences techniques requises :

Maitrise des différents OS et serveurs (Windows, linux, Vxrail, VMware), des outils de supervision, de sauvegarde, et du réseau.
Connaissance en gestion de projets de numérisation.
Maitrise des plateformes de sécurité et des bonnes pratiques (RGPD).
Gestion des bases de données relationnelles.
Bonnes connaissances des pratiques territoriales et des processus métiers.

Compétences humaines requises :

Rigueur, organisation, autonomie, créativité, capable d’initiatives.
Bonnes qualités relationnelles, capacité de travail en équipe (service informatique, services métiers, prestataires, Gip informatique des CDG).
Expérience avérée sur un poste similaire.
Respect de règles de confidentialité, loyauté, discrétion et déontologie.
Pédagogie (support, écoute, et formation des utilisateurs).
Respect des procédures, capacité à les rédiger et les faire évoluer opportunément.

Conditions de travail :

Lieu d’affectation : QUIMPER

Temps complet + RTT et horaires modulables,
Télétravail possible en fonction des impératifs de service.
Rémunération indiciaire + régime indemnitaire,
Adhésion CNAS,
Carte titres restaurant,
Contrat groupe prévoyance
Participation employeur si mutuelle labellisée
Participation employeur frais de transport
Forfait mobilité durable

Candidatures :

Les candidatures sont à adresser par mail à : recrutement@cdg29.bzh

Votre candidature comportera impérativement un CV, une lettre de motivation et copie du diplôme.

A l’attention de :
Monsieur le Président
Centre de Gestion de la Fonction Publique territoriale du Finistère
7 boulevard du Finistère
29000 QUIMPER

Si vous souhaitez avoir des informations sur le poste vous pouvez contacter : Yann KERLOC’H responsable informatique, ykerloch@cdg29.bzh.

Travailleurs handicapés :

Nous vous rappelons que conformément au principe d’égalité d’accès à l’emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le statut général des fonctionnaires, la Loi du 26 janvier 1984 portant statut général des fonctionnaires territoriaux et le décret régissant le cadre d’emplois correspondant. Nous vous rappelons toutefois, qu’à titre dérogatoire, les candidats reconnus travailleurs handicapés peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.

Protection des données personnelles :

Les candidat-e-s souhaitant faire acte de candidature sont informé-e-s, que l’ensemble des informations personnelles les concernant communiquées à cette occasion, sont enregistrées dans un fichier informatisé par le Centre de Gestion (CDG) du Finistère afin d’analyser et d’apprécier les capacités et aptitudes professionnelles des postulants à occuper le poste proposé. Ces informations sont exclusivement destinées au centre des ressources internes
Les données seront conservées au maximum deux ans après le dernier contact avec le candidat. Le destinataire des données est le centre des ressources internes du CDG.
Vous disposez d’un droit d’accès, de rectification, et en cas de motifs légitimes de suppression, de limitation et d’opposition au traitement de vos données Vous pouvez exercer ces droits en adressant un email à l’adresse : dpd@cdg29.bzh. En cas de difficultés, vous pouvez également saisir la Commission nationale de l’informatique et des libertés (CNIL) d’une réclamation.