Infirmier de santé au travail (F/H)

Motif du recrutement : Contrat renfort avant création de poste

Poste à pourvoir dès que possible

Grades : Infirmiers en soins généraux à Infirmier en soins généraux hors classe

Date limite de candidature : 31 mai 2023

Type de recrutement : fonctionnaire ou à défaut de candidature statutaire répondant au besoin : contractuel de droit public pour une durée de 3 ans renouvelable

Le Centre de Gestion de la Fonction Publique Territoriale du Finistère recrute :

un infirmier de santé au travail (F/H)

Descriptif de l’emploi :

Le Centre de Gestion du Finistère, localisé à Quimper, est un établissement public administratif, employant environ 100 agents, accompagnant les collectivités locales du Finistère par son expertise dans différents domaines.

Au sein du Pôle Prévention et Santé au travail, et plus particulièrement du service Qualité de Vie au Travail, vous contribuez à prévenir l’altération de la santé des agents du fait de leur travail, en étroite collaboration avec les médecins de prévention des secteurs concernés par votre intervention et les quatre infirmiers en santé au travail déjà en poste.
Vous exercez votre activité en lien avec l’équipe pluridisciplinaire du Centre de Gestion composée de secrétaires/assistantes administratives, de conseillers en prévention, d’ergonomes, d’un référent maintien dans l’emploi, de conseillers en ressources humaines et en évolution professionnelle.

Missions :

• Participer à la surveillance de la santé des agents par la réalisation d’entretiens infirmiers
  périodiques et d’examens complémentaires selon les protocoles établis avec les médecins
• Collaborer aux actions visant le maintien et l’insertion ou la réinsertion des agents au poste de travail et dans l’emploi
• Collaborer à la formation et à l’information dans les domaines de la prévention et de l’éducation en matière d’hygiène, de santé individuelle et collective et de sécurité
• Participer aux réunions pluridisciplinaires
• Participer aux groupes de travail pour l’amélioration des conditions de travail

Profil demandé :

• Vous êtes titulaire du diplôme d’Etat d’infirmier(ère) assorti d’une expérience minimale de 5 années.
• Diplôme d’infirmier en santé au travail ou licence professionnelle exigée
• Une expérience sur un poste équivalent et des compétences en ergonomie seront grandement appréciées.
• Bonne maîtrise des outils bureautiques et informatiques
• Capacités d’écoute, d’analyse et de conseils
• Grande autonomie et capacité à s’organiser
• Qualités rédactionnelles, maîtrise des outils informatiques et des nouvelles technologies
• Permis B exigé

Informations complémentaires :

• Poste basé à Brest, déplacements fréquents dans le Nord du département.
• Temps de travail et plages horaires modulables.
• Possibilité de télétravail

Candidatures :

Votre candidature comportera CV, lettre de motivation et sera à transmettre au plus tard le 30 juin 2023 par mail sous référence CEC_SANTE_TRAVAIL au CDG29 à : recrutement@cdg29.bzh, à l’attention de :

Monsieur le Président

Centre de Gestion de la Fonction Publique Territoriale du Finistère

7 Boulevard du Finistère

29000 QUIMPER

Vous souhaitez en savoir plus sur ce poste, vous pouvez adresser un mail à Fanny CORRE, Responsable Cellule Qualité de Vie au Travail – fcorre@cdg29.bzh

Travailleurs handicapés :

Nous vous rappelons que conformément au principe d’égalité d’accès à l’emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le statut général des fonctionnaires, la Loi du 26 janvier 1984 portant statut général des fonctionnaires territoriaux et le décret régissant le cadre d’emplois correspondant. Nous vous rappelons toutefois, qu’à titre dérogatoire, les candidats reconnus travailleurs handicapés peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.

Protection des données personnelles :

Les données seront conservées au maximum deux ans après le dernier contact avec le candidat. Le destinataire des données est le centre des ressources internes du CDG. Vous disposez d’un droit d’accès, de rectification, et en cas de motifs légitimes de suppression, de limitation et d’opposition au traitement de vos données Vous pouvez exercer ces droits en adressant un email à l’adresse : dpd@cdg29.bzh. En cas de difficultés, vous pouvez également saisir la Commission nationale de l’informatique et des libertés (CNIL) d’une réclamation.